本书收录了《化工机械基础》《化学分析》《建筑CAD》《建筑工程测量》《电子技能与工艺》《计算机调试技术》《现代推销技术》《编程语言基础》等考核实施方案。

本书比较简明地记述了石家庄职业技术学院的历史沿革、机构设置、教育教学、教研科研、教师学生以及后勤、图书、仪器、设备等诸方面的发展变化情况，并对广大教职工艰苦创业的光辉历程和精神风貌进行了较为详细的记述。

幸福校园建设的主线：一质量为本，特色为源。二产教融合、完善特色校园建设。三以人为本，师生利益为先。包括：幸福校园建设的研究背景、幸福校园建设国内国外研究现状、幸福校园建设的理论基础、幸福校园建设标准和原则、幸福校园建设比较与差距研究、幸福校园建设的策略研究、幸福校园建设评价等七大内容。

2004年，石家庄职业技术学院与新龙集团正式展开校企间战略合作，成立石家庄职业技术学院新龙软件学院。以现代企业化管理制度实施标准化办学，成功实施了“石家庄职业技术学院软件学院理事会”管理制度，并成功践行了人才培养、产学结合、服务社会。十年来，通过与学校、企业、用人单位等相关层面的不断探索与思考，从落实招生计划、学籍管理、教学设备、教学管理制度等方面的不断深化合作。本书记录十年来软件学院的创建与变迁，总结优势与成果，记录、分享、继续启航。