本书共分为绩效管理概述；工作分析；绩效指标和标准；常用的绩效评价技术；常用的绩效管理工具；持续的绩效沟通；基于绩效的薪酬制度设计七章，其主要内容包括：绩效管理及相关概念；绩效管理的组成等。

本书分为管理篇、服务篇、技术篇三个篇章，以案例的形式展现了近年来上海市、江苏省、浙江省及安徽省各地在健康服务、智慧医疗、社区卫生以及医院管理等方面的特色实践和探索，旨在为全国各地推动“健康中国”战略落地以及医疗卫生和健康治理创新提供宝贵的经验借鉴。