本书以云南为案例,从适宜外向发展的产业评估好选择、产业外向发展的战略和途径,以及产业基地建设等方面全方位探讨了云南面向“一带一路”如何推动产业外向发展。
本书通过识别中国企业“走出去”本土化用工的难题及其影响因素;基于“走出去”企业中东道国员工技能短缺的识别与典型企业的案例分析,进而讨论通过构建企业技能需求导向的扶持机制、充分利用多边开发机构深化区域间教育与培训合作机制解决中国企业本土化用工难题。
本书以我国的沿边开放与区位演变为现实背景,分析影响滇西边境少数民族地区的各层次发展政策,并探讨这片区域的发展态势,以期为滇西边境少数民族地区发展政策的制定提供理论依据和实践参照,因此,在各民族共同发展的现实背景下,该书的出版具有一定的现实意义。
本书在分析比较优势动态化的理论和机理的基础上,分析我国比较优势动态化的趋势、挑战和制约因素,并以此为出发点,分别对我国比较优势动态化中的资源制约、国际分割生产格局下的我国比较优势动态化的实现问题、我国产业集聚特征与中国比较优势动态化关系问题、中国进出口贸易互动与中国的比较优势动态化、人力资本结构与我国比较优势动态化、技术创新体系构建与中国比较优势动态化、市场一体化与中国比较优势动态化、国家能力国家与中国比较优势动态化等领域深入研究增长转型与中国比较优势动态化的内在关系。
云南大学发展研究院是集经济学、管理学和社会学三大学科为一体的科研和研究生培养单位。本卷共收录了31篇论文,内容涉及经济学、管理学、社会学等各方面。
本书从云南引进资金、技术与重大项目的现状入手,进行了投资环境的背景研究,云南与周边省区、国家在招商引资方面的竞争态势研究分析,不同投资主体对投资环境的需求及评价,重点领域分析,最后得出改造云南投资环境,加快资金、技术与重大项目引进的对策。