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隐性知识、关系绩效和任务绩效三者关系研究:基于个人与团队视角
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简介
本书将隐性知识、关系绩效和任务绩效三者的关系从个人视角和团队视角进行了研究。全书探讨了研究的哲学背景和管理理论基础,将适合研究的隐性知识测量工具进行了分析和对比,设计并使用适用于一般层面的个人隐性知识测量工具。
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