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全面人才管理
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简介
本书共分为人力资源新常态和全面人才管理理论;全面人才战略;全面人才评价;全面人才激励体系;全面人才发展体系五部分,其主要内容包括:中国经济新常态背景下的人力资源新常态;全面人才管理理论等。
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