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向华为学绩效管理
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简介
全书共八章,分别从绩效导向、绩效目标、绩效考核、绩效辅导等多个角度展开论述,引领读者逐步理解公司绩效管理的方法和思维,让读者从战略思想和战术运用上掌握绩效管理之道,继而灵活应用于现实的不同情境。
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